事例I：評価 - 中小企業診断士「一歩ずつ👣」

こんにちは。

いつの時代も評価は大きな関心ごとであり、
モチベーションに大きく影響しますよね。

評価を考えるうえでのキーワードは3つです。
①透明性、②納得性、③公平性となります。

①透明性
　　・評価項目や基準を社内にオープンにする
　　・社内に周知し、共有化する

②納得性
　　・評価プロセスのフィードバック
　　　⇒本人の納得性を高める

③公平性
　　・評価者訓練の実施
　　　⇒評価者の評価レベルを向上させる

　参考：「中小企業診断士　2次試験合格者の頭の中にあった　全知識」（同友館）